Impulse su carrera laboral a partir de valores que marcan la diferencia.
En A-dec, aplicamos nuestros valores en el trabajo de cada día. Porque cuando creemos en lo que hacemos, suceden cosas interesantes. Se convierte en su pasión. Toma la iniciativa y da todo de usted. Compromiso sin temor. Motivación.
Valoramos a la gente
Como líderes de la industria, debemos priorizar a la gente. Siempre.
Ayudamos a los empleados a desarrollar todo su potencial. Un lugar centrado en el bienestar absoluto de toda la familia. Oportunidades de innovación técnica, desarrollo de la capacidad de liderazgo y desafíos personales. Un lugar para crecer. De la misma manera que nos preocupamos por nuestra gente, lo hacemos también por nuestros clientes y la comunidad. Es la única manera que conocemos de llevar adelante una empresa.
Es una filosofía de vida. Yo te ayudo a ti. Luego tú ayudas a otro, y así sucesivamente.
Todo lo que veo en A-dec refleja nuestra cultura y a nuestra gente. Ojalá me recuerden como alguien que se preocupó por los demás.
Mellissa Goad
Supervisor de hojas de metal
Valoramos el oficio
La innovación surge cuando la gente presta atención a los detalles en su trabajo. Se trata de aprovechar nuestras mayores virtudes. Y, luego, hacer un esfuerzo adicional.
En A-dec, comenzamos con apenas 5 empleados en un pequeño taller de mecanizado de Newberg, Oregón. Cada persona fue perfeccionándose y la empresa creció. ¿Cuál es nuestro secreto? Hallar tu pasión y dar todo. Por eso, apoyamos programas técnicos y de negocios locales, ofrecemos oportunidades de desarrollo a los empleados y reclutamos dentro de la empresa.
Porque la pasión por el detalle permite mejorar lo mejor.
Me dieron la oportunidad de contribuir en el proceso de desarrollo de software. Valoro mucho poder participar de un proyecto de inicio a fin.
Jessica McMullan
Ingeniera de software
La manera de A-dec
En A-dec, nuestra filosofía se basa en un compromiso con la excelencia en todo lo que hacemos. Desde que comenzaron a contratar a los primeros empleados, los cofundadores, Ken y Joan Ausing, respetaron una serie de principios: la filosofía de A-dec:
1. Interesarse por las personas
2. Brindar oportunidades y contribuir al desarrollo personal
3. Proporcionar una atmósfera que incentive la satisfacción y el orgullo propios
4. Incentivar el esfuerzo en equipo
5. Mantener la justicia, honestidad e integridad totales
6. Mantener una comunicación abierta, consistente y regular
7. Incentivar el servicio al público
8. Estimular la creatividad
9. Comprometerse con la calidad y la productividad
10. Mantener la consistencia
11. Poner dedicación en las mejoras
12. Hacer que las cosas sean sencillas y básicas
13. Construir sobre la base de la “necesidad”
14. Prestar atención a los detalles
15. Conservar los recursos
Si bien el mundo ha cambiado desde la fundación de la empresa, nuestros valores nunca se pusieron en duda. La filosofía de A-dec seguirá siendo la referencia para la empresa, en el presente y en el futuro.
Servicio para la comunidad global
Contribuir con la comunidad y ayudar al prójimo son iniciativas que conforman los pilares de A-dec. Por eso nuestros empleados recaudan miles de dólares cada año para compañeros en situaciones difíciles. Se asocian con clientes para donar equipos dentales usados a clínicas de países subdesarrollados. Fomentan la educación infantil en China. Fortalecen los sistemas de salud locales en el Reino Unido.
¿Para qué donar? Porque juntos podemos construir comunidades más fuertes, sanas y exitosas.
Rota-Dent y TotaChair
El cofundador de A-dec Ken Austin estaba decidido a asociarse con varios Rotary Clubs para llevar soluciones dentales portátiles a zonas necesitadas de todo el mundo. A modo de respuesta, Ken inventó Rota-Dent y TotaChair. Actualmente, más de 80 000 personas han recibido atención de voluntarios, que utilizaron este equipo único.
